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书籍基本信息

书名：如何进行企业组织设计

ISBN：978-7-5168-4173-1

作者：[作者姓名]

出版社：[出版社名称]

出版时间：[出版时间]

书籍页数：[页数]

推荐等级：8

豆瓣评分：8.2/354人评价

书籍特色

• 深入浅出地讲解了企业组织设计的核心概念和实施步骤
• 结合实际案例，提供实用的组织设计方法和工具
• 注重理论与实践相结合，提升读者实际操作能力

书籍简介

《如何进行企业组织设计》是一本关于企业组织设计的实用指南。本书从企业组织设计的理论基础入手，详细介绍了组织设计的原则、方法和工具。作者结合自身丰富的实践经验，针对不同类型企业的组织设计需求，提供了切实可行的解决方案。

该书适合企业管理人员、人力资源从业者、咨询顾问以及对企业组织设计感兴趣的读者阅读。本书语言通俗易懂，案例丰富，既可作为学习资料，也可作为实际操作手册。

本书风格严谨，体裁为企业管理类书籍。曾获得[获奖情况]。

书籍目录

1. 企业组织设计概述
2. 组织设计的原则与理论
3. 组织结构设计
4. 组织变革与转型
5. 组织设计工具与方法
6. 案例分析

作者介绍：

[作者姓名]，[作者背景]，长期从事企业组织设计研究与实践。其作品具有以下特点：

• 注重理论与实践相结合
• 案例丰富，实用性高
• 语言通俗易懂

其他书籍推荐：

• [推荐书籍1]
• [推荐书籍2]

书评：

评价：

1. “本书内容丰富，案例详实，对企业组织设计具有很强的指导意义。” ——[用户1]
2. “作者对企业组织设计的理解深入，书中方法实用，值得一读。” ——[用户2]
3. “这本书让我对组织设计有了全新的认识，对我的工作有很大帮助。” ——[用户3]

推荐理由：

• 深入浅出地讲解了企业组织设计的核心概念和实施步骤
• 结合实际案例，提供实用的组织设计方法和工具
• 注重理论与实践相结合，提升读者实际操作能力

批评意见：

• 部分内容较为理论化，对实际操作指导性不足 ——[用户4]
• 案例较少，缺乏对不同行业企业组织设计的针对性分析 ——[用户5]

书籍影响：

本书对企业组织设计领域产生了积极影响，推动了企业组织设计的理论研究和实践应用。

相关资源：

纸质版：

• [购买链接]

电子版：

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• 其他合法渠道：[其他合法渠道名称]

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比较：

与其他同类型书籍相比，本书具有以下特点：

• 注重理论与实践相结合
• 案例丰富，实用性高
• 语言通俗易懂

用户打分

1. 9分 ——[用户1]
2. 8分 ——[用户2]
3. 7分 ——[用户3]
4. 6分 ——[用户4]
5. 5分 ——[用户5]